- EĞİTİM TAKVİMİ
- 0 (212) 908 06 60–61
Asgari ücret, 4857 sayılı İş Kanunu'nun 39. maddesi ve Asgari Ücret Yönetmeliği uyarınca işçilerin gıda, konut, giyim, sağlık, ulaşım ve kültür gibi zorunlu gereksinimlerini günün fiyatları üzerinden asgari düzeyde karşılamaya yetecek, insan onuruna yaraşır en düşük ücret düzeyini ifade etmektedir. Bu anlamda sosyal devlet ilkesinin bir gereği olarak asgari ücret, yalnızca bireysel gelir düzeyini değil, aynı zamanda toplumsal refahı, vergi/SGK istisnalarını ve işveren maliyetlerini de doğrudan etkilemektedir.
Asgari Ücret Tespit Komisyonu tarafından asgari ücret belirlenirken temel olarak aşağıdaki hususlar göz önünde bulundurulmaktadır:
Asgari Ücret Tespit Komisyonu Kararı (26 Aralık 2025 tarihli ve 33099 sayılı Resmî Gazete) uyarınca; 1 Ocak 2026 – 31 Aralık 2026 tarihleri arasında uygulanmak üzere, 2025 yılına kıyasla %27 oranında artış yapılarak 2026 yılı için aylık brüt asgari ücret 33.030,00 TL (günlük brüt 1.101,00 TL) olarak yürürlüğe girmiştir.
193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu'nun 23/18. maddesi uyarınca asgari ücretten Gelir Vergisi ve Damga Vergisi kesilmemekte; brüt tutar üzerinden çalışan payı olarak yalnızca %14 SGK işçi primi (4.624,20 TL) ve %1 işsizlik sigortası işçi primi (330,30 TL) kesintisi yapılmaktadır. Dolayısıyla bu kesintiler sonrasında 2026 yılı için aylık net asgari ücret 28.075,50 TL olmaktadır. Net ücret sektörler arasında farklılık göstermemekle birlikte, işverene toplam maliyet 7566 sayılı Kanun ile farklılaştırılan sektörel SGK prim indirimi oranlarına göre değişmektedir.
7566 sayılı Kanun ile 5510 sayılı Kanun'un 81. maddesinde yapılan düzenleme uyarınca; 2026 yılında indirimsiz SGK işveren payı %21,75 (%2,25 Kısa Vadeli Sigorta Kolları + %12 Malullük/Yaşlılık/Ölüm + %7,5 Genel Sağlık Sigortası) olmuştur. Ancak NACE kodu “C – İmalat” sektöründe yer alan üretim işyerlerinde istihdamı ve sanayiyi desteklemek amacıyla 5 puanlık SGK Hazine prim indirimi korunmuştur. Bu indirim, imalatçı işverenin ödeyeceği SGK prim oranını %21,75'ten %16,75 seviyesine düşürmektedir.
Bu verilere göre, 2026 yılında imalat sektöründe net asgari ücret ve işveren maliyeti aşağıdaki şekildedir:
| 2026 ASGARİ ÜCRETİN NET HESABI VE İŞVERENE MALİYETİ | |||
|---|---|---|---|
| (İmalat Sektörü – 5 Puanlık SGK Prim İndirimi Uygulandıktan Sonra) | |||
| Net Asgari Ücretin Hesabı (İşçi) | Tutar (TL/Ay) | İşverene Maliyeti Hesabı (İşveren) | Tutar (TL/Ay) |
| Brüt Asgari Ücret | 33.030,00 TL | Brüt Asgari Ücret | 33.030,00 TL |
| SGK Primi İşçi Payı (%14) | 4.624,20 TL | SGK Primi İşveren Payı (%16,75 – 5 Puan İndirimli) | 5.532,53 TL |
| İşsizlik Sigortası İşçi Payı (%1) | 330,30 TL | İşsizlik Sigortası İşveren Payı (%2) | 660,60 TL |
| Kesintiler Toplamı | 4.954,50 TL | Gelir ve Damga Vergisi (GVK Md. 23/18 İstisnası) | 0,00 TL |
| NET ASGARİ ÜCRET | 28.075,50 TL | İŞVERENİN TOPLAM AYLIK MALİYETİ | 39.223,13 TL |
Buna göre, 5 puanlık SGK prim indiriminden yararlanılması durumunda imalat sektöründe bir asgari ücretli çalışanın işverene toplam aylık maliyeti (1.270 TL asgari ücret desteği düşülmeden önce) 39.223,13 TL olmaktadır.
7566 sayılı Kanun uyarınca imalat dışındaki sektörlerde (ticaret, hizmet, inşaat, bilişim, turizm, sağlık vb.), 2025 yılında 4 puan olarak uygulanan SGK Hazine prim indirimi 1 Ocak 2026 tarihinden itibaren 2 puan olarak uygulanmaktadır. Bu durumda imalat dışı sektörlerde işverenin sosyal güvenlik primi oranı (%21,75 - %2 =) %19,75 olmaktadır.
Bu verilere göre, 2026 yılında imalat sektörü dışındaki tüm sektörlerde net asgari ücret ve işveren maliyeti aşağıdaki şekildedir:
| 2026 ASGARİ ÜCRETİN NET HESABI VE İŞVERENE MALİYETİ | |||
|---|---|---|---|
| (İmalat Dışı Diğer Sektörler – 2 Puanlık SGK Prim İndirimi Uygulandıktan Sonra) | |||
| Net Asgari Ücretin Hesabı (İşçi) | Tutar (TL/Ay) | İşverene Maliyeti Hesabı (İşveren) | Tutar (TL/Ay) |
| Brüt Asgari Ücret | 33.030,00 TL | Brüt Asgari Ücret | 33.030,00 TL |
| SGK Primi İşçi Payı (%14) | 4.624,20 TL | SGK Primi İşveren Payı (%19,75 – 2 Puan İndirimli) | 6.523,43 TL |
| İşsizlik Sigortası İşçi Payı (%1) | 330,30 TL | İşsizlik Sigortası İşveren Payı (%2) | 660,60 TL |
| Kesintiler Toplamı | 4.954,50 TL | Gelir ve Damga Vergisi (GVK Md. 23/18 İstisnası) | 0,00 TL |
| NET ASGARİ ÜCRET | 28.075,50 TL | İŞVERENİN TOPLAM AYLIK MALİYETİ | 40.214,03 TL |
Buna göre, 2 puanlık SGK prim indiriminden yararlanılması durumunda imalat sektörü dışındaki sektörlerde bir çalışanın işverene toplam aylık maliyeti 40.214,03 TL olmaktadır. Bu tutar, imalat sektörüne kıyasla işçi başına aylık 990,90 TL daha yüksek bir maliyet anlamına gelmektedir.
İşyerinin SGK'ya vadesi geçmiş prim/idari para cezası borcu bulunması, aylık MUHSGK beyannamesinin süresinde verilmemesi veya kayıt dışı sigortalı çalıştırılması gibi nedenlerle sosyal güvenlik primi teşvikinden yararlanılamaması halinde işverenin katlandığı maliyet en yüksek seviyeye çıkmaktadır. Bu durumda işveren SGK primi oranı indirimsiz olarak %21,75 uygulanır:
| 2026 ASGARİ ÜCRETİN NET HESABI VE İŞVERENE MALİYETİ | |||
|---|---|---|---|
| (SGK Prim İndiriminden Yararlanılmaması Durumunda – İndirimsiz) | |||
| Net Asgari Ücretin Hesabı (İşçi) | Tutar (TL/Ay) | İşverene Maliyeti Hesabı (İşveren) | Tutar (TL/Ay) |
| Brüt Asgari Ücret | 33.030,00 TL | Brüt Asgari Ücret | 33.030,00 TL |
| SGK Primi İşçi Payı (%14) | 4.624,20 TL | SGK Primi İşveren Payı (%21,75 – İndirimsiz) | 7.184,03 TL |
| İşsizlik Sigortası İşçi Payı (%1) | 330,30 TL | İşsizlik Sigortası İşveren Payı (%2) | 660,60 TL |
| Kesintiler Toplamı | 4.954,50 TL | Gelir ve Damga Vergisi (GVK Md. 23/18 İstisnası) | 0,00 TL |
| NET ASGARİ ÜCRET | 28.075,50 TL | İŞVERENİN TOPLAM AYLIK MALİYETİ | 40.874,63 TL |
Çeşitli nedenlerle SGK prim indiriminden yararlanılamaması halinde gerek imalat, gerekse imalat dışı sektörlerde bir çalışanın işverene toplam aylık maliyeti 40.874,63 TL olmaktadır. Bu tutar, imalat sektöründeki teşvikli uygulamaya kıyasla aylık 1.651,50 TL daha yüksek bir maliyet anlamına gelmektedir.
Asgari ücret artışlarına bağlı olarak ortaya çıkan işgücü maliyetlerinin aşağıya çekilmesi amacıyla, 2016–2025 yılları arasında işverenlere İşsizlik Sigortası Fonundan asgari ücret desteği sağlanmış; en son 2025 yılında günlük 33,33 TL, aylık 999,90 TL destek uygulanmıştı.
2026 yılı için 5510 sayılı Kanun'a eklenen geçici madde uyarınca; şartları sağlayan işverenlere 2026 yılı boyunca günlük 42,33 TL, aylık 1.270,00 TL (%27 artışla) Asgari Ücret Desteği sağlanmaktadır. Bu destek, işverenin takip eden aylarda ödeyeceği SGK prim borçlarından doğrudan mahsup edilmektedir.
• 2026 Brüt ve Net Asgari Ücret: Aylık brüt asgari ücret %27 artışla 33.030,00 TL, aylık net asgari ücret ise 28.075,50 TL olarak belirlenmiştir.
• Sektörel İşveren Maliyetleri: İmalat sektöründe 5 puanlık SGK prim indirimi sayesinde işveren maliyeti 39.223,13 TL iken, imalat dışı diğer sektörlerde (2 puanlık indirimle) 40.214,03 TL, teşviksiz işyerlerinde ise 40.874,63 TL'dir.
• Aylık 1.270,00 TL Asgari Ücret Desteği: Şartları sağlayan işverenlere İşsizlik Sigortası Fonundan aylık 1.270,00 TL destek sağlanmakta olup, bu destek düşüldüğünde imalat sektöründe net işveren maliyeti 37.953,13 TL'ye, diğer sektörlerde ise 38.944,03 TL'ye gerilemektedir.
• 2026 SGK Prim Tavanı (9 Kat Kuralı – 7566 S.K.): 7566 sayılı Kanun ile 5510 sayılı Kanun'un 82. maddesinde yapılan değişiklikle, prime esas kazanç üst sınırı (SGK Tavanı) 1 Ocak 2026'dan itibaren brüt asgari ücretin 7,5 katından 9 katına (Aylık 297.270,00 TL / Günlük 9.909,00 TL) yükseltilmiştir.
Şirketinizin bordro süreçlerini hatasız yönetmek, imalat (%5), diğer sektör (%2) ve istihdam teşviklerinden (6111, 5746 Ar-Ge, Teknopark) tam kapasiteyle yararlanarak personel maliyetlerinizi yasal sınırlar içinde düşürmek için İletişim Sayfamız veya 0 (212) 908 06 60 numaralı telefonumuz üzerinden bize ulaşın.
Bordro ve SGK Teşvik Danışmanlığı İçin Online Randevu Alın →Asgari Ücret Tespit Komisyonu Kararı uyarınca 1 Ocak 2026 – 31 Aralık 2026 tarihleri arasında geçerli olan asgari ücret tutarları şunlardır:
7566 sayılı Kanun ile 5510 sayılı Kanun Md. 81'de yapılan düzenleme sonucunda 2026 yılında bir asgari ücretli çalışanın işverene aylık toplam maliyeti sektörlere göre şu şekildedir:
2026 yılında işverenleri ilgilendiren asgari ücret desteği ve prime esas kazanç üst sınırı (SGK tavanı) şunlardır:
Copyright © 2015 - 2026 IFASTURK Mali Müşavirlik ve Denetim. Tüm Hakları Saklıdır. | KVKK | 275
